C-BID 千葉市新規事業創出支援事業

”C-BID（千葉市新規事業創出支援事業）”では、専門スキルを有する副業プロ人材(※)と
市内中小企業をマッチングし、副業プロ人材のノウハウを兼業・副業の就業形態で
活用し、市内中小企業の事業成長・イノベーション創出を支援します。

※ベンチャー企業経営者、大手企業経験者など、専門分野で豊富な経験を持ち、
優れたビジネススキルを持ちながら、兼業・副業の形態で就業する人材

事業内容を詳しく見る

企業エントリー

Company entry

副業プロ人材を活用して事業に
イノベーションを促進するために

経験豊富な副業プロ人材を活用して、事業成長に挑戦したい企業を募集します。
現時点で、副業プロ人材を活用したプロジェクトのテーマが明確でない事業者様も応募可能です。

副業プロ人材と取り組むプロジェクトテーマは以下です。

イノベーション創出に資する事業
プロジェクトテーマ例）

新たな商品やサービスを開発または作成し、販売を行う
デジタル技術を活用し、既存の業務やビジネスモデル、サービスを変革する
デジタル技術を活用し、新規ビジネスモデル、新規サービスを展開する
既存サービスの収益向上・事業拡大を目指す
オペレーション/体制等の刷新等、経営基盤強化を目指す

主な参加要件

①市内に本社又は事業所のある中小企業であること
②新規事業推進や既存事業の経営基盤強化/体制強化などの経営課題を解決し、事業成長及びイノベーション創出に意欲があること

主な審査観点

新規事業推進や既存事業の経営基盤強化/体制強化などによる事業成長及びイノベーション創出に対する熱意や実行意欲があるか
副業プロ人材のスキルを活用する方向性についてイメージがあるか
副業プロ人材の役割や業務を社内で検討しているか
副業プロ人材の獲得について社内で賛同を得られているか

副業プロ人材を活用した事業成長に挑戦したい事業者様は、
画面下にある”事業に応募する”ボタンから応募をお願いします。

過年度事例

Past year cases

令和4年度採択事業者

企業名：
株式会社アニマルブライト

募集職種：
事業戦略及びビジネスモデルの立案
（計1名）
成果（2023/3月時点）：
- 情報収集のうえ、事業計画書を作成することができた
- 副業プロ人材のネットワークを活用し、VCや他企業との面談の機会を獲得することができた
企業名：
アレコレ株式会社

募集職種：
販売戦略の策定及び実行
（計1名）
成果（2023/3月時点）：
- 新製品のインタビュー等を通じた製品の改善点の洗い出しができた
- 新製品の告知・広告等の販売手法を立案することができた
- 新製品の販売スケジュールを策定することができた
企業名：
株式会社イノビオット

募集職種：
新規サービス企画
（計1名）
成果（2023/3月時点）：
- 要件をはじめとした新規サービスの企画が完了した
- 新規サービスの実現に向けた金融機関との協業スキーム案を明確にすることができた
企業名：
スカンクワークス合同会社

募集職種：
技術調査
（計1名）
成果（2023/3月時点）：
- XR/Metaverseに関する調査報告書を作成することができた
- 既存事業との融合性を評価し、ビジネス転用に向けた論点を整理することができた

企業名：
有限会社ワイピーシー

募集職種：
ECサイト販売方針の検討
ブランディング戦略立案
（計2名）

成果（2023/3月時点）：

ECサイトでの販売強化の方針を決定した
レンブロックのリブランディングを目的とした企画を検討することができた

過年度事例

Past year cases

令和3年度採択事業者

企業名：
株式会社アトリエPOSY

募集職種：
事業戦略立案
（計1名）
成果（2022/3月時点）：
- 販路開拓に向けた資料を作成し営業を開始できた
- オンライン版「植パズ®」のテスト導入を開始できた
- 1～5年目までの事業目標及び導入計画を策定できた
企業名：
合同会社ウィズ工房

募集職種：
商品開発、販路開拓
（計2名）
成果（2022/3月時点）：
- 「ウィズカサ」のデザインブラッシュアップが出来た
- 「ウィズパーテーション2」の販路開拓等に向けた検討を開始することが出来た
企業名：
協和警備保障株式会社

募集職種：
全体統括、財務、市場調査、技術調査
（計7名）
成果（2022/3月時点）：
- 副業プロ人材の強みを生かす形で、新規事業を検討する魅力的な体制を整えることが出来た
- 新規事業案のテーマ選定に向けた検討に着手することが出来た
企業名：
有限会社綜合電設

募集職種：
経営理念浸透、技術アドバイザー
（計2名）
成果（2022/3月時点）：
- 企業及び社員の得意領域・強みを再認識出来た
- 新規事業テーマ検討の前提となる経営理念・ミッション・ビジョンの必要性を社内に共有出来た
- 外部環境や顧客の課題、自社が今後大切にすべきテーマについて議論が出来た

企業名：
株式会社BAN-ZI

募集職種：
海外ビジネス展開
（計3名）

成果（2022/3月時点）：

海外展開にあたり具体的な調査や検討をスタート出来た
アメリカ・中国・欧州・中東・東南アジア各国の調査体制が整った

過年度事例

Past year cases

令和2年度採択事業者

プロジェクトテーマ：
地域産業を活性化させるD2Cプラットフォームサービスの海外展開!

企業名：
株式会社オニオン新聞社

募集職種：
海外進出調査、インバウンドプランナー、商品企画・調査
（計8名）
成果（2021/3月時点）：
- 海外進出にあたり具体的な調査や検討がスタートした
- 主要国別の担当制も整い調査環境・体制が整った
プロジェクトテーマ：
法人営業に関する人材育成ノウハウを活用した新しい研修企画の検討!

企業名：
スカンクワークス合同会社

募集職種：
事業戦略立案支援
（計1名）
成果（2021/3月時点）：
- 新規事業の立ち上げに向けて執るべき戦略が明確になった
- 顧客像が明確になり、マーケティング施策の方向性が見えた
プロジェクトテーマ：
創業55年で培ってきた広告制作の強みを活かした新しい広告事業の立案!

企業名：
株式会社世広

募集職種：
コンサルタント
（計2名）
成果（2021/3月時点）：
- 自社の強みを棚卸しながら、新規事業で着手すべきテーマの検討が進んでいる
- 社内メンバーを巻き込んだ形での新規事業推進体制が整えられている
プロジェクトテーマ：
メディアユニバーサルデザインの特許技術を活用した新サービス企画!

企業名：
株式会社D&Pメディア

募集職種：
プロダクトマネージャー、マーケティングマネージャー
（計2名）
成果（2021/3月時点）：
- 新規事業コンセプトをより具体的なプランに落とし込むことができ、具体的なスケジュールと資料作りの目処が立っている
- 販売・提携先候補の具体像や営業・提案方法などが明確になり事業計画の策定ができている